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Challenge inter-organismes du don de sang : Atol CD relève une nouvelle fois le défi !

Donner pour sauver des vies L’hiver marque souvent une baisse des réserves de sang avec les vacances de fin d’année et les épidémies. En Bourgogne Franche-Comté, 600 dons sont nécessaires chaque jour

Index “égalité professionnelle femmes / hommes” : Atol CD obtient un score de 93% au titre de l'année 2022

Engagement pour la mixité, Atol CD ne fait pas qu’en parler ! Le secteur du numérique peine encore à attirer un public féminin sur les métiers de l'informatique. C'est pourquoi Atol CD s'engage pour p

Handijob 2022

L’édition Handijob 2022 : Sans CV ! « En oubliant le CV lors de la rencontre initiale entre l’entreprise et le candidat, l’humain est valorisé au cœur du process de recrutement. Le recruteur accorde a

L'application Référent Alerte de l'IRD

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Sondage Qualité de Vie au Travail Atol CD

La qualité de vie au travail et le bien-être des salariés est un des 4 piliers de notre charte RSE Atol CD a construit son modèle social autour de valeurs humaines fortes qui sont des piliers pour son

Atol CD sponsor du Hackathon “Hack2Horizon Solutions for Resilient and Low Carbon City”

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MyFuture en visite dans notre agence dijonnaise

Une plateforme pour aider les jeunes “sans réseau” La plateforme MyFuture aide les jeunes "sans réseau" de 14 à 24 ans dans leur orientation et leur insertion professionnelle. La réalisation de ces vi

Gevrey-Chambertin s'engage dans le développement durable !

Cette première étape à laquelle Atol C&D a participé, a eu lieu mercredi 12 octobre 2016 et sera complétée par le recueil des avis et bonnes pratiques des citoyens lors d'une réunion publique mardi 25

Un livre blanc dédié à l'écoconception numérique

Au sommaire de cette publication : les notions-clés, les enjeux, la démarche, la mise en oeuvre, les bénéfices ainsi que des exemples et cas d'usages. >> Télécharger le Livre Blanc (37 pages) L'engage